Analista em Cyber Security - Segurança Cibernética (SOC)

O Cyber Security Operations Center (CyberSOC) da Sencinet opera 24 horas por dia, 7 dias por semana, com especialistas altamente qualificados e certificados para garantir a proteção das redes e ativos de clientes contra ataques cibernéticos.

O CyberSOC opera com soluções inovadoras que permitem monitorar, detectar, analisar, e mitigar potenciais riscos aos sistemas de clientes. Além disso, prove investigação de eventos de risco, gerenciando informações em incidentes e garantindo que eles sejam devidamente identificados, analisados e reportados.

• Seguir políticas, procedimentos e treinamento para gerenciamento de vulnerabilidades para os mais diferentes públicos;
• Realizar varreduras baseadas em rede para identificar possíveis ataques de segurança de rede e varreduras baseadas em host para identificar vulnerabilidades em estações de trabalho, servidores e outros elementos de infraestrutura e de nuvem;
• Auxiliar na identificação de vulnerabilidades de segurança de aplicativos e esforços de remediação;
• Garantir a qualidade do serviço prestado para os clientes com métricas e SLAs;
• Atuar em mecanismos que possam auxiliar na redução de vulnerabilidades cibernéticas, como padrões, checklists, procedimentos, processos e ferramentas;
• Acompanhar discussões técnicas sobre vulnerabilidades e riscos cibernéticos, com times internos ou clientes com o objetivo de elevação de maturidade e correções de problemas em sistemas e infraestruturas;
• Elaborar relatórios e sobre incidentes ocorridos e atuar na documentação e plano de melhoria para prevenção dos mesmos;
• Implantar e documentar sistemas e políticas de segurança;
• Adm. de sistemas auxiliares (sistemas de gerência, servidores de logs e eventos, e infraestrutura de redes).

• 1 ano trabalhando em empresa de IT em departamento de segurança;
• Conhecimento em ferramentas de segurança como por exemplo Fortinet, Checkpoint, Arbor, Radware, Juniper, F5;
• Conhecimento em tratamento de ameaças e analise de protocolos;
• Deve ser capaz de colaborar em um ambiente de equipe e se comunicar através de vários canais de tecnologia com outros membros da equipe e usuários finais;
• Habilidades interpessoais, incluindo a capacidade de colaborar de forma eficaz, autoconsciência e excelentes comunicações escritas e orais;
• Familiarizado com ferramentas de gestão de risco e de trouble ticket;
• Conhecimentos avançados em Arquitetura e tecnologia de Redes, Telecom e Infraestrutura;
• Inglês e espanhol serão considerados como diferenciais.

HABILIDADES – Desejáveis

• Experiência com ferramentas de gerenciamento de risco e vulnerabilidades - F-Secure é desejável;
• Conhecimentos e experiências com implantação e/ou operação e/ou suporte de redes IP (Routing & Switching);
• Conhecimentos em adm. de plataformas de virtualização, Windows e Linux;
• CompTIA Security+;
• CCNA;
• CCNA Security;
• Radware, Fortinet, Checkpoint, Juniper, Arbor, Cisco, F5.

• Temos cultura de Startup - Ambiente dinâmico, flexível, inovador, colaborativo e muito desafiador.
• Valorizamos a diversidade e o equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
• Temos benefícios legais: Plano médico e odontológico para os colaboradores (cônjuge e filhos) coberto pela empresa, vale transporte ou estacionamento no escritório, bicicletário disponível na grande maioria dos nossos escritórios, vale refeição, benefícios de qualidade de vida, seguro de vida, entre outros.
• Trabalhamos, trabalhamos, trabalhamos... mas também nos divertimos – horário flexível, ambiente descontraído e sempre temos aquele momento para tomar um café e bater um papo.

Como é a Sencinet?

Aqui na Sencinet somos mais de 500 pessoas, todas selecionadas a dedo, e que levam muito a sério o nosso propósito de tornar as redes corporativas rápidas, fáceis, seguras e acessíveis para nossos clientes. 

Cada pessoa que faz parte da nossa equipe é chamada de Sencineer. Agindo nos bastidores de forma ágil, os Sencineers apoiam e viabilizam o sucesso dos nossos produtos e serviços em prol de nossos clientes dia após dia. E desde o primeiro dia após o recrutamento recebem essa grande responsabilidade: praticar nossos valores diariamente, cuidar da companhia e de nossos clientes, sempre acreditando e perseguindo o nosso propósito.

Oferecemos um ambiente descontraído, completamente colaborativo, com ritmo acelerado e desafiador, a fim de atingir resultados e promover a melhor experiência aos nossos clientes, construindo uma jornada de sucesso para clientes e Sencineers. Aqui, você cresce junto com a Sencinet!

Acreditamos que a diversidade promove o crescimento sustentável. Na Sencinet queremos que você seja 100% você. 

Como é o recrutamento na Sencinet?

Como funciona o nosso processo de recrutamento depois que você aplica:

• Revisamos seu CV junto com o dos outros candidatos.
• Criamos uma lista inicial com todos os candidatos que têm todos os requisitos necessários para a vaga ou a maioria deles.
• Nossos gestores revisam essa lista e a partir daí definem uma “lista curta” de candidatos considerando aqueles requisitos desejáveis, sabe? Aqueles requisitos que ajudariam você a trabalhar nessa função, como experiência, formação e conhecimento de Idiomas.
• Fazemos entrevistas baseadas em competências, pode ser presencial ou remoto.
• Dependendo do cargo ou função pode ser mais do que uma entrevista.(Sempre respeitando a disponibilidade do candidato)
• Finalmente escolhemos os candidatos finais baseados em habilidades e competências.

Seguimos recrutando para todas nossas vagas, todas as entrevistas e nossa integração são feitas virtualmente devido ao COVID-19. Todos os Sencineers, novos e atuais, trabalharam de forma remota temporalmente até que seja seguro retornar aos escritórios.

Do que a gente gosta n@s candidat@s?

• Pessoas que gostem de trabalhar com outras pessoas.
• Pessoas apaixonadas pelo que fazem
• Pessoas que tem convicção e defendem seus valores.
• Pessoas que correm atrás de resultados e fazem acontecer.
• Pessoas que tem pouca paciência para processos engessados (Aqueles processos que ninguém lembra o motivo, sabe?)